Över hälften av alla lediga jobb är hemliga – så gör du för att hitta dem
Upp till 80 procent av alla lediga jobb i Finland kan komma att tillsättas utan att anställningsprocessen öppnas för hela arbetsmarknaden. Denna…
Sammanfattning
- Upp till 80 procent av de lediga jobben i Finland förmedlas via informella kanaler snarare än via offentliga utannonseringar.
- Denna praxis innebär att en stor majoritet av jobben aldrig blir synliga för alla arbetssökande på den öppna marknaden.
- Fenomenet förstärker vikten av personliga nätverk och direkta kontakter för att hitta anställning i Finland.
Innehåll
Upp till 80 procent av alla lediga jobb i Finland kan komma att tillsättas utan att anställningsprocessen öppnas för hela arbetsmarknaden. Denna utveckling, som innebär att betydande delar av arbetsutbudet aldrig annonseras offentligt, påverkar arbetssökande och dynamiken på den finska arbetsmarknaden avsevärt. Trenden pekar på ett system där personliga nätverk och direkta kontakter blir allt viktigare för att säkra anställning, vilket utmanar traditionella rekryteringsmetoder.